在職業教育智能化浪潮席卷全球的今天，橙啦集團憑借七年深耕教育的深厚積淀，正式宣布戰略升級，推出“雙AI+”戰略（AI+超級老師、AI+就業）。

這一戰略將重塑大學生升學與職業成長的全鏈路支持體系，致力于成為AI時代教育創新的標桿，助力1000萬學子把握未來十年的發展機遇。

1、橙啦七年深耕：考研、考公、語培、國際業務的厚積薄發

橙啦集團，自2018年成立以來，始終專注于大學生的升學與職業成長，通過七年深耕，在考研、考公、語言培訓及出國領域積累了深厚的行業壁壘與用戶口碑。依靠“名師IP+SPA智學系統+OMO課程體系”的三級火箭模型，打造出獨特的智能化教育生態。

橙啦的現有IP名師體系匯聚頂尖名師，結合AI技術規?；瘡椭聘咝Ы虒W方法，讓優質教育資源觸達更多學子；SPA智學系統則通過大數據與AI分析，為每位學生定制個性化學習路徑，大幅提升學習效率；另外，OMO課程體系深度融合了線上線下場景，提供靈活互動、多維立體的學習體驗，實現教學效果與用戶滿意度的雙重躍升。

這一生態不僅積累了1600萬用戶學習數據和12億課時的“教育腦”系統，更成為橙啦戰略升級的核心支撐。

2、雙AI+戰略：從學習到就業的全鏈路革新

秉承“教育平權”的核心理念，橙啦在成立七周年之際，宣布了“雙AI+”戰略的全面升級，推出了“AI+超級老師”與“AI+就業”雙擎驅動模型，致力于成為AI時代升學與就業的領導品牌，為大學生提供終身成長的支持。

這一戰略的推出，是對原有的三級火箭模型——IP名師體系、SPA智學系統和OMO課程體系進行智能化改造，橙啦構建了一個“智能診斷-個性適配-精準施教-就業直通”的全鏈路閉環，極大地提升了教育服務的效率和質量。

比如，“通過AI小志動態匹配院校，AI口語寶提升語言能力，最終通過‘橙啦AI學苑’對接企業需求，實現從學習到就業的無縫銜接。這里就不得不提及在技術層和生態層，橙啦集團做出的突破。

在技術層：橙啦研發兩款顛覆性產品賦能學習與就業

- AI小志：全球領先的深度思考模型，與百位名師方法論，提供動態院校匹配、故事化學習等場景化服務，將學習效率提升40%；

- AI口語寶：AI口語寶通過多模態反饋與雅思模擬考場，幫助內測學員口語流利度平均提升2.5個Band分，意味著學員的口語能力從較低水平（如Band 4.5）顯著提升到更高水平（如Band 7），從而更好地滿足語言能力認證（如留學、移民等）的要求。

在生態層，橙啦聯合LangGPT、智譜AI、北大AI實驗室、拓爾思、DeepSeek、字節等公司正式成立“橙啦AI學苑”，依托1600萬用戶數據打造就業服務體系，免費提供AI通識課、分專業實訓及技能訓練營，覆蓋超千萬學生；首創"認證+賽事"模式，聯合產業設立百萬獎金實戰賽輸送名企offer，建立工信部認證體系并舉辦雙選會，通過"3能力+2提升+1直通"模式年輸送10萬人才，助力大學生把握AI高薪機遇。

3、教育平權的未來：讓技術成為溫暖的擺渡者  

橙啦CEO張愛志說道：“真正的教育科技不應替代人性，而應放大人的價值。”這一理念貫穿橙啦的產品設計。當偏遠地區學生通過AI口語寶獲得與一線城市同質的教學資源，當“雙非”院校畢業生憑借GLM開發者認證敲開大廠之門，技術普惠的真正價值得以顯現。正如張愛志所言：“橙啦要做科技與人文的擺渡者，讓每個年輕人都能找到屬于自己的星辰大海?！?/p>

結語：職業教育的AI進化論  

橙啦集團的戰略升級，為AI教育賽道提供了可復制的范式：以數據智能夯實服務底座，以產教融合打破資源壁壘，以情感化設計守護教育初心。在技術狂飆的時代，這種“既見算法，更見人文”的探索，或許正是破解職業教育結構性困局的關鍵密鑰。當千萬大學生通過AI找到人生坐標，教育的終極意義——成就人的全面發展，終將在人機協同的新生態中得以實現。

未來十年，橙啦愿與千萬學子并肩，以AI為翼，共赴星辰大海。

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。

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